南京新宁光电工程有限公司成立于2007年7月31日，注册资本7175.1万元。公司长期专注于电力系统智能化、电力系统自动化设备、电子式互感器、电力消防等领域的技术研发、生产销售及工程服务，是江苏省认定的高新技术企业，也是南京市骨干软件企业之一。

一、发展战略

公司始终坚持“数字核心，领先一步”的发展战略，紧扣电力系统及相关产业的数字化需求，持续推动新技术、新产品的应用与落地，在不断优化和完善中拓展新的产业发展领域。

二、核心产品与应用领域

公司核心产品涵盖电力系统智能化与自动化多个关键领域，主要包括：变电站视频监控系统、设备状态在线监测系统、智能锁控管理系统、电力故障诊断分析系统、防误操作管理系统、综合自动化监控系统、一键顺控系统、智能巡视系统、消防远程监控系统、配电房综合监控系统、输电线路综合监控系统等。上述产品已广泛应用于各级电网的智能化、自动化建设与运维管理。

三、技术研发与产品验证

公司投入大量人力、物力和财力，潜心研究开发光电产品，积极寻找试运行单位和变电站，严格遵循电力系统发展规律，在产品推向市场前积累了广泛而宝贵的实践经验。

其中，OET700系列光电互感器项目已通过中国电力企业联合会组织的鉴定，并先后获得国家电网公司武汉高压研究所出具的试验报告、西安高压电器研究所高压电器实验室出具的检验报告，以及电力工业电气设备质量检验检测测试中心出具的检测报告。与OET700系列光电互感器配套的X7000数字化变电站成套设备及监控系统，也已广泛应用于供电部门和电厂。

四、质量管理方针

公司始终秉持“质量控制一丝不苟，优质服务一如既往”的方针，顺利通过ISO9001质量体系认证。围绕高科技产业化要求，公司自主建立了一整套严格的质量控制体系，通过精细化制度确保质量管理贯穿生产全过程、覆盖每一道环节，使生产过程始终处于受控状态。同时，公司严格落实产品检测制度，配备完善的检测手段，保障产品安全可靠、品质优良，在业内赢得了良好口碑。

五、企业文化与人才理念

公司倡导以“专业、优质、创新、合作”为核心价值的企业文化，努力营造员工个人发展、自我价值实现与企业发展相和谐的良好氛围。

公司设有销售部、工程部、采购部、电力系统事业部、软件研发部、财务部、行政人事部等部门，各部门实行部门负责制，职责清晰明确。部门主管大多是从基层逐步成长起来的骨干人才，具备丰富的公司管理经验。

公司始终坚持“以人为本”的理念，把培养高素质人才、引领行业前沿技术与管理创新，作为提升企业核心竞争力的首要任务。在推进人才发展战略的过程中，公司积极营造团结协作、平台共享的人文环境，同时建立品质优先、优胜劣汰的竞争机制。